$(function(){ScheduleRotate([[function() {setImageBanner('5a56f87a-b1be-48b3-b462-6a3ee05b1baa','/dyncontent/2025/11/16/141cef77-9ec5-4d1e-a8d9-3da2aeb4304a.jpg',20432,'סופר פארם כתבה',525,78,true,54147,'Image','');},5],[function() {setImageBanner('5a56f87a-b1be-48b3-b462-6a3ee05b1baa','/dyncontent/2026/4/15/2f677a5d-bf57-4bca-8144-8f82fa488dd6.jpg',20973,'באנר כתבה האקדמית רמת גן ',525,78,true,54147,'Image','');},15]]);})

מהו מנהיג דגול? לדברי תיאורטיקן הניהול סיימון סייניק, זהו אדם שמעורר בעובדיו תחושת בטחון בטוחים, אדם שמושך את אנשיו אל תוך מעגל האמון. אבל יצירת אמון ותחושת-בטחון - במיוחד בכלכלה לא הוגנת - משמעה אחריות גדולה.